Ante una situación en la que casi 6 de cada 10 españoles se plantea cambiar de trabajo en 2022, LinkedIn identifica los perfiles profesionales que han crecido más.
El inicio de un año supone para muchos el punto de partida de un cambio a nivel personal y profesional. Con grandes propósitos fijados, esta época coincide con la búsqueda de nuevas metas que nos reten y nos permitan crecer. A nivel laboral, LinkedIn ha podido comprobar en uno de sus estudios que el 58% de los españoles está considerando cambiar de trabajo durante 2022.
Los últimos acontecimientos han dado lugar a un cambio en las prioridades de los profesionales españoles, que buscan nuevos roles en los que disponer de un mayor equilibrio entre su vida personal y profesional (34%), un mejor salario (33%) y nuevas oportunidades de crecimiento en el trabajo (25%). El 19% de ellos han experimentado un aumento de confianza en su propio trabajo y se sienten con ganas de buscar nuevas oportunidades laborales que realmente les apasionen (12%).
El 17% de ellos afirma que la pandemia les ha hecho perder el miedo al fracaso en el trabajo, lo que les hace tomar riesgos mayores y atreverse a realizar cambios en su carrera que quizá antes solo soñaban. Así se refleja en la lista de Empleos en Auge, desarrollada por LinkedIn Notícias España, en la que LinkedIn incluye los 20 puestos que más han crecido durante los últimos cinco años.
Según Ángel Sáenz de Cenzano, director general de LinkedIn España y Portugal, “Si queremos estar preparados para el futuro, es fundamental invertir en habilidades relacionadas con estos empleos como ciberseguridad, ciencia de datos, inteligencia artificial, usabilidad, experiencia de usuario, investigación clínica, sostenibilidad, estrategia empresarial y digital o energías renovables, entre otras. La lista de Empleos en Auge 2022 descubre 25 puestos de trabajo relacionados con sectores como la tecnología, la ciencia o la sostenibilidad. Algo que ofrece una visión clara de hacia dónde se dirige el mercado laboral y dónde se pueden encontrar las oportunidades a largo plazo, tanto para aquellos que comienzan su carrera como para el casi 60% de españoles que buscan darle un giro”.
Los empleos que liderarán el mercado laboral en España en 2022 son los siguientes:
- Ingeniero/a de fiabilidad del sitio (Site Reliability Engineer)
- Responsable de desarrollo de negocio
- Arquitecto/a de sistemas en la nube
- Ingeniero/a de machine learning
- Experto/a en ciberseguridad
- Ingeniero/a de aplicaciones
- Responsable de ensayos clínicos
- Ingeniero/a de infraestructura
- Responsable de cadena de suministro
- Site specialist
- Agente hipotecario
- User experience researcher
- Desarrollador/a back-end
- Responsable de sostenibilidad
- Ingeniero/a de datos
- Responsable de planificación estratégica
- Customer relationship management analyst
- Técnico/a de selección de personal
- Ejecutivo/a de cuentas de software
- Supervisor/a mecánico/a
